Чего не может репетитор, как бы хорош ни был
Нажмите на любую — расскажу, как я решил это в школе.
Откуда у меня преподаватели
Отбор строгий: до учеников доходит примерно один кандидат из десяти.
Каждый кандидат проходит собеседование, тестовое по предмету и демо-занятие со мной и тимлидом. На демо смотрим главное: сможет ли человек объяснить тему иначе, если с первого раза ребёнок не понял.
Как вести занятие, давать и проверять домашку, писать отчёты родителям — у нас прописано и одинаково для всех. Первые месяцы новый преподаватель работает младшим педагогом, а тимлид разбирает его занятия.
У каждого есть тимлид, база знаний школы и администратор, который собирает отзывы семей. Так я и задумывал «Поколение»: сильный педагог не должен вытягивать всё в одиночку.
Преподаёте и дочитали до этого места? Похоже, нам есть о чём поговорить — расскажем, как у нас работается.
Бесплатный разбор, 20 минут
Администратор перезвонит в течение часа, разберёт уровень ребёнка и подберёт формат и преподавателя. Вы получите понятную картину: с чего начнём и каких результатов ждать.
Никаких обязательств и настойчивых звонков. Решение — за вами, в удобном для вас темпе.
Берём до 15 новых семей в месяц — больше не успеваем разбирать занятия каждой.